giải pháp chuyển đổi số trong quản trị nhân sự tại các doanh nghiệp
Trong bài viết này tác giả muốn đi sâu vào nghiên cứu chuyển đổi số trong quản trị nhân sự có ý nghĩa như thế nào, thách thức mà các DN phải đối mặt khi chuyển đổi số trong quản trị nhân sự để tiến tới thành công.
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2022
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/85156 |
| Từ khóa (tag): |