Về người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái quy định
Tác giả: Khúc Thị Trang Nhung, Nguyễn Vương Thùy Dương
Xuất bản : (2024)
Bàn về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động theo quy định của Bộ luật lao động năm 2019
Bài viết phân tích điểm mới của Bộ luật Lao động năm 2019 so với Bộ luật Lao động năm 2012 về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động, đồng thời, làm rõ một số vướng mắc, hệ quả phát sinh trên thực tế, từ đó, đề xuất các giải pháp hoàn thiện pháp luật trong thời gian tới....
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Lê Thảo Nguyên |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2022
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/82689 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
-
Về người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái quy định
Tác giả: Khúc Thị Trang Nhung, Nguyễn Vương Thùy Dương
Xuất bản : (2024) -
Đơn phương chấm dứt hợp đồng và điểm mới trong Bộ luật Lao động 2019
Tác giả: Trần Thị Nguyệt
Xuất bản : (2020) -
Về người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái quy định
Tác giả: Khúc Thị Trang Nhung, Nguyễn Vương Thuỳ Dương
Xuất bản : (2023) -
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động năm 2019
Tác giả: Nguyễn Thanh Việt
Xuất bản : (2021) -
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động năm 2019
Tác giả: Phùng Văn Trường
Xuất bản : (2021)