Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trong thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0
Tác giả: Phạm Thị Hường
Xuất bản : (2022)
Quản lý nguồn nhân lực dưới tác động của Cách mạng công nghiệp 4.0
Bài viết tổng hợp các nội dung cơ bản về quản lý nguồn nhân lực trong phạm vi doanh nghiệp và những định hướng trong công tác quản lý nguồn nhân lực sao cho hiệu quả dưới sự tác động của CMCN 4.0. Bởi lẽ, cách mạng công nghiệp 4.0 (CMCN) đã và đang tác động mạnh mẽ đến việc quản trị doanh nghiệp nói...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Dương Thị Thu Thủy |
|---|---|
| Đồng tác giả: | Võ Hồng Trang |
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2023
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/82302 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trong thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0
Tác giả: Phạm Thị Hường
Xuất bản : (2022) -
Tác động Cách mạng công nghiệp 4.0 đến phát triển nguồn nhân lực của Việt Nam
Tác giả: Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương, Bộ Kế hoạch và đầu tư
Xuất bản : (2018) -
Chính sách phát triển nguồn nhân lực khu vực công trước bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0
Tác giả: Bùi Văn An
Xuất bản : (2020) -
Phát triển nguồn nhân lực cho doanh nghiệp nhỏ và vừa của tỉnh Thái Nguyên trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0
Tác giả: Phùng Trần Mỹ Hạnh
Xuất bản : (2020) -
Phát triển nguồn nhân lực cho Doanh nghiệp nhỏ và vừa của tỉnh Thái Nguyên trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0
Tác giả: Phùng Trần Mỹ Hạnh
Xuất bản : (2020)