Đề xuất khung lí thuyết về phát triển đội ngũ giảng viên trường đại học theo tiếp cận quản lí nguồn nhân lực chiến lược dựa vào năng lực.
Tác giả: Nguyễn Tiến Hùng
Xuất bản : (2023)
Tổng quan về chính sách phát triển nguồn nhân lực giảng viên đại học sư phạm: Vai trò và nội dung
Chính sách phát triển nguồn nhân lực giảng viên bao gồm hệ thống các chính sách có liên quan nhằm thúc đẩy nguồn nhân lực giảng viên phát triển. Trong chính sách phát triển nguồn nhân lực giảng viên bao gồm các chính sách bộ phận: Quy hoạch; thu hút, tuyển dụng; đào tạo, bồi dưỡng; quản lý, sử dụng...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Nguyễn Nhật Tân |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2020
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=35277 https://hdl.handle.net/11742/46057 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Đề xuất khung lí thuyết về phát triển đội ngũ giảng viên trường đại học theo tiếp cận quản lí nguồn nhân lực chiến lược dựa vào năng lực.
Tác giả: Nguyễn Tiến Hùng
Xuất bản : (2023) -
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực giảng viên đào tạo, bồi dưỡng ở nước ta hiện nay
Tác giả: Vũ Thanh Xuân, et al.
Xuất bản : (2015) -
Chất lượng đội ngũ giảng viên đại học ở Việt Nam
Tác giả: Vũ Đức Lê
Xuất bản : (2016) -
Tác động của hoạt động quản trị nguồn nhân lực đến động lực làm việc của giảng viên tại Trường Đại học Tài nguyên và Môi trường Hà Nội
Tác giả: Phan Thị Minh Lý
Xuất bản : (2020) -
Phát triển nhân lực giảng viên tại các trường đại học ngoài công lập trên địa bàn TP. Hà Nội
Tác giả: Nguyễn Trọng Đặng
Xuất bản : (2016)