Tiếp cận nguồn gen và chia sẻ lợi ích từ sử dụng nguồn gen theo Luật Đa dạng sinh học 2008
Tác giả: Trần Thị Hương Trang, et al.
Xuất bản : (2009)
Chính sách thu hút , tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ
Sự cần thiết xây dựng chính sách - Nguyên tắc xây dựng và thực hiện chính sách thu hút - Đối tượng thu hút - Đề xuất chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ - Một số kiến nghị, đề xuất
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Vũ Đăng Minh |
|---|---|
| Định dạng: | 2015 |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
Cơ quan của Bộ Nội vụ
2015
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/31458 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Tiếp cận nguồn gen và chia sẻ lợi ích từ sử dụng nguồn gen theo Luật Đa dạng sinh học 2008
Tác giả: Trần Thị Hương Trang, et al.
Xuất bản : (2009) -
Để thu hút nguồn vốn FDI trong bối cảnh mới
Tác giả: Phạm Thị Minh Hòa
Xuất bản : (2016) -
Phát triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số ở các tỉnh miền núi phía Bắc nước ta hiện nay
Tác giả: Lô, Quốc Toản
Xuất bản : (2010) -
Sổ tay cán bộ làm công tác tổ chức Nhà nước, cẩm nang tuyển dụng, đào tạo, bổ nhiệm về chế độ đãi ngộ đối với cán bộ, công chức
Xuất bản : (2009) -
Cần quy định tập quán là nguồn chứng cứ trong tố tụng dân sự
Tác giả: Nguyễn Vĩnh Hưng
Xuất bản : (2021)