Bỏ qua nội dung này

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Tìm kiếm tập trung

  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Giới thiệu
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Ai là người bị đào thải: 8 yếu...
  • Trích dẫn
  • In
  • Xuất biểu ghi
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Liên kết cố định
Ảnh bìa

Ai là người bị đào thải: 8 yếu tố cạnh tranh nghề nghiệp

Hiển thị phiên bản khác

Sách giới thiệu 8 yếu tố cạnh tranh trong nghề nghiệp để giúp nhận diện được những người tài trong văn phòng, doanh nghiệp, từ đó nêu ra những cách phân tích, đánh giá mỗi yếu tố đó.

Được lưu tại giá sách ảo:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Nguyễn Đức Lân
Đồng tác giả: Nguyễn Đình Thiêm
Định dạng: Sách
Ngôn ngữ:Vie
Xuất bản : Nhà xuất bản Lao động - Xã hội 2007
Chủ đề:
Vấn đề xã hội
Cạnh tranh nghề nghiệp
Đào thải nhân sự
Người tài
658.31 A103l
Truy cập trực tuyến:http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/95378
Từ khóa (tag):
  • Bản tài liệu
  • Mô tả
  • Bình luận
  • Phiên bản khác
  • Tài liệu tương tự
  • Giao diện nhân viên

Internet

http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/95378

Tài liệu tương tự

  • 201 câu hỏi hay nhất có thể đặt ra cho nhà tuyển dụng
    Tác giả: John Kador
    Xuất bản : (2006)
  • Nghệ thuật giữ chân nhân viên giỏi
    Tác giả: J. Leslie McKeown
    Xuất bản : (2008)
  • Phương cách lãnh đạo: Những cách ứng xử trong công việc
    Tác giả: Nguyễn Đình Cửu
    Xuất bản : (2007)
  • Nhà quản lý thoáng
    Tác giả: Steve Chandler, et al.
    Xuất bản : (2008)
  • Ai là người bị đào thải 8 yếu tố cạnh tranh nghề nghiệp
    Tác giả: Nguyễn, Đức Lân
    Xuất bản : (2007)

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Thông tin liên hệ

  • Nhà Quốc hội, số 1 Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam
    080.41947 - 080.41984
    thuvienquochoi@quochoi.vn

Kết nối với chúng tôi

Trải nghiệm thư viện trên điện thoại!

Copyright © 2022 - Thư viện Đại học Lao Động - Xã Hội. All Rights Reserved