Một số đề xuất tiếp tục sửa đổi Luật viên chức
Bài viết phân tích các vấn đề liên quan đến tuyển dụng, chế độ tập sự và chế độ thôi việc đối với viên chức; Quy định về nguyên tắc trong hoạt động nghề nghiệp của viên chức và nguyên tắc quản lý viên chức; Quy định về đào tạo, bồi dưỡng, thu hút, đãi ngộ viên chức có tài năng; Quy định về phân loại...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Tài liệu tham khảo |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2021
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/83523 |
| Từ khóa (tag): |
| Tóm tắt: | Bài viết phân tích các vấn đề liên quan đến tuyển dụng, chế độ tập sự và chế độ thôi việc đối với viên chức; Quy định về nguyên tắc trong hoạt động nghề nghiệp của viên chức và nguyên tắc quản lý viên chức; Quy định về đào tạo, bồi dưỡng, thu hút, đãi ngộ viên chức có tài năng; Quy định về phân loại đánh giá viên chức và xử lý kỷ luật viên chức; Quy định về tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp, thăng hạng chức danh nghề nghiệp; Quy định về biệt phái viên chức và đình chỉ công tác. |
|---|