Bỏ qua nội dung này

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Tìm kiếm tập trung

  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Giới thiệu
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Quản trị nguồn nhân lực của d...
  • Trích dẫn
  • In
  • Xuất biểu ghi
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Liên kết cố định
Ảnh bìa

Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số

Bài viết phân tích 3 nội dung chính: (1) Quản trị nguồn nhân lực trong chuyển đổi số; (2) Quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số; (3) Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp trong bối cảnh...

Miêu tả chi tiết

Được lưu tại giá sách ảo:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Trần Văn Cốc
Định dạng: Bài trích
Ngôn ngữ:Tiếng Việt
Xuất bản : 2022
Chủ đề:
Quản trị
Nhân lực
Doanh nghiệp
Bối cảnh chuyển đổi số
Truy cập trực tuyến:https://hdl.handle.net/11742/82199
Từ khóa (tag):
  • Bản tài liệu
  • Mô tả
  • Bình luận
  • Tài liệu tương tự
  • Giao diện nhân viên
_version_ 1861221871984312320
author Trần Văn Cốc
author_facet Trần Văn Cốc
author_sort Trần Văn Cốc
collection DSpaceTVQH
description Bài viết phân tích 3 nội dung chính: (1) Quản trị nguồn nhân lực trong chuyển đổi số; (2) Quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số; (3) Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số.
format Bài trích
id oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-82199
institution Thư viện số
language Vietnamese
publishDate 2022
record_format dspace
spelling oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-821992024-07-09T02:08:51Z Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số Trần Văn Cốc Quản trị Nhân lực Doanh nghiệp Bối cảnh chuyển đổi số Bài viết phân tích 3 nội dung chính: (1) Quản trị nguồn nhân lực trong chuyển đổi số; (2) Quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số; (3) Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số. 2022 2022 Bài trích https://hdl.handle.net/11742/82199 vi Tạp chí Dân chủ và Pháp luật Tạp chí Kinh tế và Dự báo 4 trang; PDF/A application/pdf Thư viện Quốc hội Tạp chí Kinh tế và Dự báo, số 32 năm 2022
spellingShingle Quản trị
Nhân lực
Doanh nghiệp
Bối cảnh chuyển đổi số
Trần Văn Cốc
Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title_full Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title_fullStr Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title_full_unstemmed Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title_short Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
title_sort quan tri nguon nhan luc cua doanh nghiep trong boi canh chuyen doi so
topic Quản trị
Nhân lực
Doanh nghiệp
Bối cảnh chuyển đổi số
url https://hdl.handle.net/11742/82199
work_keys_str_mv AT tranvancoc quantringuonnhanluccuadoanhnghieptrongboicanhchuyenđoiso

Tài liệu tương tự

  • Nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp trong giai đoạn chuyển đổi số
    Tác giả: Nguyễn Bá Huy
    Xuất bản : (2023)
  • Nguồn nhân lực cho chuyển đổi số của doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh hậu Covid-19
    Tác giả: Đỗ Văn Viện
    Xuất bản : (2022)
  • Bàn về việc sửa đổi Luật sở hữu trí tuệ trong bối cảnh chuyển đổi số quốc gia
    Tác giả: Nguyễn Hưng Quang
    Xuất bản : (2021)
  • Nguồn nhân lực của ngân hàng trong bối cảnh chuyển đổi số
    Tác giả: Đào Thị Thanh Tú
    Xuất bản : (2023)
  • Thực trạng chuyển đổi số của doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19
    Tác giả: Lương Minh Huân, et al.
    Xuất bản : (2021)

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Thông tin liên hệ

  • Nhà Quốc hội, số 1 Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam
    080.41947 - 080.41984
    thuvienquochoi@quochoi.vn

Kết nối với chúng tôi

Trải nghiệm thư viện trên điện thoại!

Copyright © 2022 - Thư viện Đại học Lao Động - Xã Hội. All Rights Reserved