Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ
Hiện nay, đang còn nhiều quan điểm khác nhau về người có tài năng; nội dung chính sách đối với người có tài năng và cách thức áp dụng chính sách đối với người có tài năng để đạt mục tiêu đề ra. Bài viết trình bày một số quan điểm và khung chính sách đối với người có tài năng; đề xuất, kiến nghị về h...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Đồng tác giả: | |
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2020
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=33763 https://hdl.handle.net/11742/51071 |
| Từ khóa (tag): |
| _version_ | 1861223053677035520 |
|---|---|
| author | Tạ Ngọc Hải |
| author2 | Lục Việt Dũng |
| author_facet | Lục Việt Dũng Tạ Ngọc Hải |
| author_sort | Tạ Ngọc Hải |
| collection | DSpaceTVQH |
| description | Hiện nay, đang còn nhiều quan điểm khác nhau về người có tài năng; nội dung chính sách đối với người có tài năng và cách thức áp dụng chính sách đối với người có tài năng để đạt mục tiêu đề ra. Bài viết trình bày một số quan điểm và khung chính sách đối với người có tài năng; đề xuất, kiến nghị về hoàn thiện chính sách thu hút và đãi ngộ đối với người có năng lực trong hoạt động công vụ ở Việt Nam. |
| format | Bài trích |
| id | oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-51071 |
| institution | Thư viện số |
| language | Vietnamese |
| publishDate | 2020 |
| record_format | dspace |
| spelling | oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-510712024-07-08T09:45:40Z Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ Tạ Ngọc Hải Lục Việt Dũng Chính sách Người có tài năng Công vụ Hiện nay, đang còn nhiều quan điểm khác nhau về người có tài năng; nội dung chính sách đối với người có tài năng và cách thức áp dụng chính sách đối với người có tài năng để đạt mục tiêu đề ra. Bài viết trình bày một số quan điểm và khung chính sách đối với người có tài năng; đề xuất, kiến nghị về hoàn thiện chính sách thu hút và đãi ngộ đối với người có năng lực trong hoạt động công vụ ở Việt Nam. Hiện nay, đang còn nhiều quan điểm khác nhau về người có tài năng; nội dung chính sách đối với người có tài năng và cách thức áp dụng chính sách đối với người có tài năng để đạt mục tiêu đề ra. Bài viết trình bày một số quan điểm và khung chính sách đối với người có tài năng; đề xuất, kiến nghị về hoàn thiện chính sách thu hút và đãi ngộ đối với người có năng lực trong hoạt động công vụ ở Việt Nam. 2020-04 Bài trích 33763 https://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=33763 https://hdl.handle.net/11742/51071 vi Tạp chí Tổ chức Nhà nước pdf 4 trang application/pdf Thư viện Quốc hội Tạp chí Tổ chức Nhà nước, số 4-2020 Tạp chí Tổ chức Nhà nước, số 4-2020 |
| spellingShingle | Chính sách Người có tài năng Công vụ Tạ Ngọc Hải Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title | Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title_full | Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title_fullStr | Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title_full_unstemmed | Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title_short | Khung chính sách đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ |
| title_sort | khung chinh sach doi voi nguoi co tai nang trong hoat dong cong vu |
| topic | Chính sách Người có tài năng Công vụ |
| url | https://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=33763 https://hdl.handle.net/11742/51071 |
| work_keys_str_mv | AT tangochai khungchinhsachđoivoinguoicotainangtronghoatđongcongvu |