Bỏ qua nội dung này

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Tìm kiếm tập trung

  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Giới thiệu
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Quan điểm tiếp cận trong đánh...
  • Trích dẫn
  • In
  • Xuất biểu ghi
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Liên kết cố định
Ảnh bìa

Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ

Bài viết làm rõ văn hóa công cụ và cải cách hành chính; Quan điểm xác định phương pháp tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ; Các quan điểm đối với việc xác định phương pháp tiếp cận trong đanh giá văn hóa công vụ ở Việt Nam hiện nay....

Miêu tả chi tiết

Được lưu tại giá sách ảo:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Huỳnh Văn Thới
Định dạng: Bài trích
Xuất bản : 2015
Chủ đề:
Văn hóa
Công vụ
Đánh giá văn hóa công vụ
Cải cách hành chính
Quan điểm tiếp cận
Văn hóa công vụ
Truy cập trực tuyến:http://172.16.22.37/DefaultBookView.aspx?BookID=24247
https://hdl.handle.net/11742/44620
Từ khóa (tag):
  • Bản tài liệu
  • Mô tả
  • Bình luận
  • Tài liệu tương tự
  • Giao diện nhân viên
_version_ 1861227905830354944
author Huỳnh Văn Thới
author_facet Huỳnh Văn Thới
author_sort Huỳnh Văn Thới
collection DSpaceTVQH
description Bài viết làm rõ văn hóa công cụ và cải cách hành chính; Quan điểm xác định phương pháp tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ; Các quan điểm đối với việc xác định phương pháp tiếp cận trong đanh giá văn hóa công vụ ở Việt Nam hiện nay.
format Bài trích
id oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-44620
institution Thư viện số
publishDate 2015
record_format dspace
spelling oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-446202024-07-08T10:31:49Z Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ Huỳnh Văn Thới Văn hóa Công vụ Đánh giá văn hóa công vụ Cải cách hành chính Quan điểm tiếp cận Văn hóa công vụ Bài viết làm rõ văn hóa công cụ và cải cách hành chính; Quan điểm xác định phương pháp tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ; Các quan điểm đối với việc xác định phương pháp tiếp cận trong đanh giá văn hóa công vụ ở Việt Nam hiện nay. Bài viết làm rõ văn hóa công cụ và cải cách hành chính; Quan điểm xác định phương pháp tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ; Các quan điểm đối với việc xác định phương pháp tiếp cận trong đanh giá văn hóa công vụ ở Việt Nam hiện nay. 2015 Bài trích 24247 http://172.16.22.37/DefaultBookView.aspx?BookID=24247 https://hdl.handle.net/11742/44620 application/pdf 4 trang
spellingShingle Văn hóa
Công vụ
Đánh giá văn hóa công vụ
Cải cách hành chính
Quan điểm tiếp cận
Văn hóa công vụ
Huỳnh Văn Thới
Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title_full Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title_fullStr Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title_full_unstemmed Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title_short Quan điểm tiếp cận trong đánh giá văn hóa công vụ
title_sort quan diem tiep can trong danh gia van hoa cong vu
topic Văn hóa
Công vụ
Đánh giá văn hóa công vụ
Cải cách hành chính
Quan điểm tiếp cận
Văn hóa công vụ
url http://172.16.22.37/DefaultBookView.aspx?BookID=24247
https://hdl.handle.net/11742/44620
work_keys_str_mv AT huynhvanthoi quanđiemtiepcantrongđanhgiavanhoacongvu

Tài liệu tương tự

  • Thẻ điểm cân bằng - một cách tiếp cận nhằm đánh giá kết quả thực thi công vụ
    Tác giả: Đào Thị Thanh Thủy, et al.
    Xuất bản : (2014)
  • Nâng cao văn hóa công vụ trong cung ứng dịch vụ hành chính công
    Tác giả: Phùng Thị Phong Lan
    Xuất bản : (2022)
  • Những đặc điểm và giá trị cơ bản của văn hóa công vụ
    Tác giả: Ngô Thành Can, et al.
    Xuất bản : (2014)
  • Báo cáo công tác đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức năm 2013
    Xuất bản : (2014)
  • Báo cáo kết quả công tác cải cách công vụ công chức năm 2013 và phương hướng năm 2014 của Thanh tra Chính phủ
    Xuất bản : (2013)

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Thông tin liên hệ

  • Nhà Quốc hội, số 1 Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam
    080.41947 - 080.41984
    thuvienquochoi@quochoi.vn

Kết nối với chúng tôi

Trải nghiệm thư viện trên điện thoại!

Copyright © 2022 - Thư viện Đại học Lao Động - Xã Hội. All Rights Reserved