Phân tích cơ hội và thách thức đối với ngành dệt may Việt Nam khi TPP có hiệu lực
Tác giả: Chu Thị Thúy Hằng, Nguyễn Thị Diệu Hiền, et al.
Xuất bản : (2016)
Ảnh hưởng của quản trị nhân lực đến hiệu quả làm việc của nhân viên ngành dệt may Việt Nam
Nghiên cứu được thực hiện nhằm xác định ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến hiệu quả làm việc của nhân viên trong ngành dệt may Việt Nam. Kết quả nghiên cứu đã xác định các yếu tố thực tiễn QTNNNL ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc của nhân viên ngành dệt may là Huấn luyện đào tạo, lươn...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Trần Đăng Khoa |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2016
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/43286 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Phân tích cơ hội và thách thức đối với ngành dệt may Việt Nam khi TPP có hiệu lực
Tác giả: Chu Thị Thúy Hằng, Nguyễn Thị Diệu Hiền, et al.
Xuất bản : (2016) -
Tình hình sản xuất kinh doanh ngành dệt may và một số giải pháp để phát triển bền vững
Tác giả: Lê Tiến Trường
Xuất bản : (2023) -
Nâng cao vị thế của ngành dệt may Việt Nam trong chuỗi giá trị dệt may toàn cầu
Tác giả: Đặng Thị Tuyết Nhung
Xuất bản : (2011) -
Ứng dụng thương mại điện tử trong chuỗi cung ứng ngành Dệt may Việt Nam - Thực trạng và hướng phát triển
Tác giả: Phí Mạnh Cường
Xuất bản : (2018) -
Tình hình sản xuất kinh doanh ngành dệt may và một số giải pháp để phát triển bền vững.
Tác giả: Lê Tiến Trường
Xuất bản : (2023)