Quyền thiết lập công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động
Tác giả: Đỗ Thị Dung
Xuất bản : (2015)
Hợp đồng lao động – Công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động
Bài viết đề cập đến công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động. Công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động bao gồm các văn bản do người sử dụng lao động đơn phương ban hành như nội quy lao động, quy chế, quyết định và các văn bản được thiết lập dựa trên cơ sở thỏa thuận với bên ngư...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Đỗ Thị Dung |
|---|---|
| Định dạng: | Tạp chí |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
2014
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/41740 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Quyền thiết lập công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động
Tác giả: Đỗ Thị Dung
Xuất bản : (2015) -
Về khái niệm quản lý lao động của người sử dụng lao động
Tác giả: Đỗ Thị Dung
Xuất bản : (2013) -
Về quyền quản lý lao động của người sử dụng lao động trong hoạt động cho thuê lại lao động
Tác giả: Đỗ Thị Dung
Xuất bản : (2013) -
Hợp đồng lao động - công cụ quản lí lao động của người sử dụng lao động
Tác giả: Đỗ, Thị Dung -
Quyền thiết lập công cụ quản lí lao động của người sử dụng lao động /
Tác giả: Đỗ, Thị Dung