Mấy ý kiến về chế định hợp đồng lao động
Tác giả: Nguyễn Kim Phụng
Xuất bản : (1996)
Bàn về chế độ trợ cấp thôi việc
Quyền trợ cấp thôi việc của người lao động đã được ghi nhận trong pháp luật của nhiều nước trên thế giới. Bản chất của trợ cấp thôi việc là tổng hợp các yếu tố: sự bù đắp cho tiền lương chưa tương xứng với sức lao động mà người lao động đã bỏ ra, do địa vị phụ thuộc của học trong quan hệ lao động, l...
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | Nguyễn Kim Phụng |
|---|---|
| Định dạng: | Tạp chí |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt |
| Xuất bản : |
1997
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/39442 |
| Từ khóa (tag): |
Tài liệu tương tự
Tài liệu tương tự
-
Mấy ý kiến về chế định hợp đồng lao động
Tác giả: Nguyễn Kim Phụng
Xuất bản : (1996) -
Trợ cấp thôi việc theo luật Lao động Việt Nam: Sách tham khảo\
Tác giả: Đàm, Bích Hiên
Xuất bản : (2000) -
Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động - Bước phát triển mới trong lĩnh vực bảo vệ người lao động
Tác giả: Nguyễn Thị Kim Phụng
Xuất bản : (2003) -
Bàn về khái niệm "việc làm" dưới góc độ của pháp luật lao động.
Tác giả: Nguyễn Thị Kim Phụng
Xuất bản : (2004) -
Xác định ranh giới giữa hai phạm trù "phân biệt đối xử" và "ưu đãi" trong luật lao động
Tác giả: Nguyễn Kim Phụng
Xuất bản : (1995)